Uczniowie ZSEiT poznali rynek pracy i możliwości rozwoju zawodowego
Jakich kandydatów szukają pracodawcy, co oferuje służba wojskowa i jak zmienia się praca w rolnictwie? Te zagadnienia znalazły się w programie jesiennych działań zawodowych Zespołu Szkół Ekonomicznych i Technicznych w Pasłęku. Uczniowie poznawali różne możliwości dalszego rozwoju — zarówno podczas spotkań ze specjalistami, jak i szkolenia poza szkołą.
Rynek pracy z perspektywy przyszłych absolwentów
27 października z młodzieżą spotkali się Marzena Miadiełko i Jerzy Łucewicz, reprezentujący pasłęcką filię Powiatowego Urzędu Pracy w Elblągu. Przedstawili sytuację na rynku pracy i możliwości znalezienia zatrudnienia. Omówili też oczekiwania pracodawców wobec osób ubiegających się o pracę.
Rozmowa nie ograniczała się do poszukiwania ofert. Dotyczyła również świadomego układania planów zawodowych oraz relacji w miejscu pracy. Dla uczniów stojących przed zakończeniem szkoły były to zagadnienia związane z nadchodzącym wyborem: kontynuować naukę czy rozpocząć aktywność zawodową.
W spotkaniach uczestniczyły klasy kończące edukację w bieżącym roku szkolnym: czwarta klasa licealnego Oddziału Przygotowania Wojskowego oraz piąte klasy kształcące przyszłych techników agrobiznesu, techników ekonomistów i techników żywienia i usług gastronomicznych.
Wojsko i rolnictwo — dwie różne drogi rozwoju
Możliwości rozpoczęcia służby i budowania kariery w wojsku przedstawili 26 października przedstawiciele 43. Batalionu Obrony Pogranicza w Braniewie. Spotkanie pozwoliło młodzieży poznać tę ścieżkę zawodową bezpośrednio od reprezentantów jednostki.
Z kolei trzecia klasa technikum agrobiznesu uczestniczyła w dwudniowym szkoleniu w Studzieńcu. Wyjazd poświęcono technologiom wykorzystywanym w nowoczesnym rolnictwie. Uczniowie łączyli poznawanie rozwiązań stosowanych w branży z rozwijaniem praktycznych umiejętności potrzebnych w przyszłym zawodzie.
Planowanie przyszłości także na początku nauki
W działania włączyli się również uczniowie pierwszych klas liceum sportowego z dietetyką oraz liceum lingwistyczno-biznesowego. To uczestnicy projektu „Zawodowy Azymut”. Dzięki temu rozmowy o dalszej edukacji i zatrudnieniu objęły nie tylko przyszłych absolwentów, lecz także młodzież dopiero rozpoczynającą naukę w szkole.
Jesienny cykl towarzyszył udziałowi placówki w Ogólnopolskim Tygodniu Kariery, który odbywał się od 19 do 25 października 2026 roku. Regionalna, szesnasta edycja Warmińsko-Mazurskiego Tygodnia Kariery skupiała się na sile neuroróżnorodności i szerokim spektrum możliwości. Ważnym punktem było znaczenie indywidualnych zdolności i predyspozycji przy wyborze zawodu.
Program zestawił wiedzę o zatrudnieniu z przykładami konkretnych dróg zawodowych. Młodzież mogła poszerzyć rozeznanie w dostępnych możliwościach, zdobyć umiejętności i lepiej przygotować się do decyzji o kolejnych etapach nauki oraz pracy.
Źródło: Starostwo Powiatowe w Elblągu
